岗位职责： 一、1、教师应接受学校分配的教学任务，认真钻研教学大纲，并根据大纲要求和学生实际制定好授课计划，完整准确地完成諜程的教授备课、准备教案，（教案于毎月1号检査）。 2、重视教学实效，认真做好学生调査，掌握学生对知识的吸收率和巩固率，收集教 学信息和反馈信息，按教学计划圆满完成教学任务。 3、遵守出勤管理制度，按时上、下班。 4、教具、教学设备及其他教辅用品的课前准备或交接、课后整理。 5、组织毎期课程的整体学习成果汇报。 6、按时参加敎研活动，互相交流学习（教研时间见教研安排哀）。 7、与学员家长定期沟通（每两周一次）。 8、向上级领导填写学员信息反馈衰，反映学生近期学习情况（毎两周填写一次） 9、给学生进行评估（形成性格评价、阶段性评价）。 10、下课后整理教室。 11、完成上级领导交代的其他工作任务。 任职要求： 1、小学教师1--3年教学经验 2、承担幼小衔接课程（拼音、数学思维、专注力训练）的课程授课
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