岗位职责：
1、制定公司销售部门战略发展计划，协调组织实施，带领团队完成销售目标，对公司的整体销售指标负责；
2、完善营销体系业务流程标准化，制定多元化营销方式推动团队任务进度；
3、管理和维护重点大客户的客户关系，不断开拓市场，深入挖掘客户需求；参与重要销售项目谈判，帮助团队成员推动项目进展；
4、根据销售目标组建并管理销售团队，参与制定KPI考核机制并后续组织有效实施；确保销售预算及费用与销售目标结果平衡发展；
5、负责团队内部人员培养及发展，平衡团队内部人员梯队建设。
任职要求：
1、熟悉IT市场及相关产品运作，擅长制定和梳理业务流程标准化，善于产品内容营销方式，擅长使用各类销售工具；
2、10年以上大客户销售经验，5年以上销售团队管理经验，非常善于培养和管理团队，具有智慧城市/智能化/信息化等业务销售管理经验优先考虑；
3、有强烈的成功欲望和创业精神，强大的执行力，做事追求结果和专业。
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